前言:“改善”不僅僅是提高工作效率的想法或創(chuàng)造利潤的合理化對策,而是為了改變公司整體方向或改變公司性質(zhì)的“想法或思想”行為。改善要是全公司上下的集體行動,不僅僅是生產(chǎn)現(xiàn)場的員工,領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)營管理者,公司全體員工的集體行動比什么都重要,一具體形式固化員工的智慧和想法,將其運用于生產(chǎn)改革或者經(jīng)營革新,這才是“改善行動”。
精益生產(chǎn)現(xiàn)場改善的14個基本認知
1、對有損于安全以及給客戶帶來不利的改善,絕對不能做;
2、只有必需品的工作場所稱之為干凈的工作場所;
3、理想的整理整頓狀態(tài)是一下子能夠取出所需物品的狀態(tài);
4、自信地迎接客人的水平稱為清掃到位的清潔狀態(tài);
5、不要將物品堆積到高于視線的位置;
6、不要數(shù),要擺成形狀看;
7、不要批量購買,只買需要的東西;
8、要視螺絲為天敵;
9、腰桿挺直了嗎?
10、先后順序是安全第一、質(zhì)量第二、生產(chǎn)周期和成本第三;
11、在現(xiàn)場現(xiàn)物面前大聲交流;
12、改變公司的不是那些了不起的改善,而是誰都能執(zhí)行的簡單、可以模仿的改善;
13、比起100個道理或想法,在現(xiàn)場付諸實踐一次會產(chǎn)生100倍的價值;
14、改善所必需的是主動性的量、速度及持續(xù)性;
作者:博革咨詢
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